Realizamos la búsqueda y selección de distintos tipos de cargos, por medio de un riguroso proceso, junto a un equipo de psicólogos(as) especialistas y con los mejores portales de empleo a nivel nacional.
¿CÓMO ES NUESTRO PROCESO?
1º Levantamiento de Perfil
2º Publicación y Reclutamiento
3º Análisis y Revisión Curricular
4º Evaluación Psicolaboral y Chequeo de Referencias
5º Presentación Terna
PILARES CORPORATIVOS
Calidad
Aseguramos el cumplimiento de las condiciones de satisfacción y estándares de nuestros clientes, fijándonos metas realistas y alcanzables entre ambos.
Compromiso
Ponemos pasión a nuestro trabajo porque es lo que nos mueve, lo que se refleja en nuestra disposición y flexibilidad permanente.
Comunicación
Mantenemos una comunicación fluida con nuestros clientes, ya que ha sido fundamental para sostener una experiencia de servicio única y oportuna
Mejora Continua
Estamos convencidas que para ir acompañando a nuestros clientes, necesitamos actualizarnos e ir mejorando nuestros procesos como una oportunidad de aprendizaje continuo
Nuestro Trabajo
DESDE EL 2015
+
67
Clientes satisfechos con la calidad de nuestro servicio.
+
1700
Horas de Coaching Individual
(Coaches Certificados por Entidades Acreditadas).
+
15000
Evaluaciones Psicolaborales y de Movilidad Interna (Presenciales y Online).
+
2000
Procesos de Reclutamiento y Selección.
+
255
Procesos de Head Hunting.
+
6
Años de experiencia trabajando para el Estado a través de Convenio Marco y Mercado Público.
